Mannauðsstjóri á rekstrar- og mannauðssviði
Landspítali auglýsir eftir öflugum einstaklingi með mikla reynslu af mannauðsmálum í starf mannauðsstjóra á rekstrar-og mannauðssviði. Mannauðsstjóri sinnir virkri þátttöku, ráðgjöf og stuðningi við stjórnendur og starfsfólk sviðsins í öllum verkþáttum mannauðsmála, þ.e. í ráðningum, þjálfun og starfsþróun, endurgjöf, kjaramálum, samskiptum, heilsu og öryggi, í samræmi við stefnu Landspítala hverju sinni. Mannauðsstjóri tekur einnig þátt í miðlægum mannauðsverkefnum með rekstrar- og mannauðssviði spítalans.
Leitað er eftir kraftmiklum einstaklingi sem brennur fyrir málstað mannauðsmála og spítalans. Starfið er ábyrgðarmikið og krefjandi og reynir á frumkvæði, stefnumótandi hugsun og samskiptahæfileika. Mannauðsstjóri heyrir undir framkvæmdastjóra rekstrar- og mannauðssviðs og vinnur náið með öðrum mannauðsstjórum og stjórnendum Landspítala.
Í boði er frábær vinnuaðstaða, fyrsta flokks mötuneyti og stytting vinnuvikunnar. Starfshlutfall er 100% og upphafsdagur starfs samkomulag.
- Ráðningar, öflun umsækjenda og framkvæmd ráðningaferla
- Launasetning, gerð ráðningasamninga og innleiðing stofnana- og kjarasamninga
- Vinnuvernd, heilsa og öryggi starfsfólks
- Upplýsingagjöf og úrvinnsla samskiptamála
- Ráðgjöf og stuðningur við stjórnendur
- Innleiðing breytinga og verklags í mannauðsmálum sviðs
- Teymisvinna og þátttaka í miðlægum verkefnum á sviði mannauðsmála með mannauðsdeild
- Þátttaka í stefnumótun og samræmingu mannauðsmála Landspítala
- Önnur verkefni frá framkvæmdastjóra rekstrar- og mannauðssviðs
- Háskólamenntun sem nýtist í starfi, viðbótarmenntun í mannauðsstjórnun eða sambærileg menntun skilyrði
- Þekking og reynsla af mannauðsstjórnun skilyrði
- Þekking og reynsla af störfum og starfsemi landspítala er kostur
- Leiðtoga- og skipulagshæfni
- Metnaður, frumkvæði og sjálfstæð vinnubrögð
- Færni í mannlegum samskiptum, jákvætt viðhorf, lausnamiðuð vinnubrögð og rík þjónustulund
- Örugg og fagleg framkoma
- Mjög góð íslensku- og enskukunnátta, bæði í mæltu og rituðu máli
Frekari upplýsingar um starfið
Allar umsóknir þurfa að fara rafrænt í gegnum ráðningarkerfi ríkisins. Umsókn fylgi náms- og starfsferilskrá ásamt kynningarbréfi og afriti af prófskírteinum. Fylgiskjöl skulu vera á pdf formi.
Tekið er mið af jafnréttisstefnu Landspítala við ráðningar á spítalanum. Öllum umsóknum verður svarað.
Landspítali er lifandi og fjölbreyttur vinnustaður þar sem um 7000 einstaklingar starfa í þverfaglegum teymum og samstarfi ólíkra fagstétta. Framtíðarsýn Landspítala er að þar sé veitt framúrskarandi heilbrigðisþjónusta byggð á vísindum, fagmennsku og umhyggju, öflugu fagfólki og studd með umgjörð og aðbúnaði sem sómi er að.
Landspítali hefur hlotið jafnlaunavottun samkvæmt jafnlaunastaðlinum ÍST85:2012, úttekt framkvæmd af Versa vottun ehf.
Umsóknir geta gilt í 6 mánuði frá birtingu auglýsingar, sbr. 3. tl. 2. mgr. 2. gr. reglna nr. 1000/2019 um auglýsingar lausra starfa með síðari breytingum.
Tungumálahæfni: íslenska 5/5 enska 4/5
Starfsmerkingar: Heilbrigðisþjónusta, mannauðsstjóri, mannauðsráðgjafi